厚生労働省「職場におけるハラスメント撲滅月間について」

　国交省を通じて、厚生労働省よりお知らせがとどきましたのでご報告いたします。

　厚生労働省では、年末に向けて業務の繁忙等によりハラスメントが発生しやすいと考えられる12月を「職場のハラスメント撲滅月間」と定め、ハラスメントのない職場づくりを推進しています。

　本年度については、カスタマーハラスメント防止対策ポスターの配布・掲示や、企業のカスタマーハラスメント対策をテーマにしたシンポジウムを開催する予定です。

　下記PDFをご参照・ご活用ください。